Con la fine del periodo emergenziale, l’Ispettorato Nazionale del Lavoro ha nuovamente modificato la procedura di convalida delle dimissioni nel c.d. periodo protetto per la lavoratrice madre e il lavoratore padre.
Il modello di richiesta online utilizzato durante la pandemia non è più utilizzabile, tuttavia ne è stato realizzato un altro, che rende possibile effettuare il colloquio con il personale dell’ITL anche “a distanza”.
Oltre alla compilazione del suddetto modulo, occorre anche allegare copia di documento di identità valido (da esibire anche in occasione del colloquio online) e della lettera di dimissioni/risoluzione consensuale presentata al datore di lavoro, debitamente datata e firmata.